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最新!余杭住所优惠政策请查收

来源:直播吧    发布时间:2025-04-28 09:42:33

  公租房保证是指经过什物配租、租借补助方法,为处理乡镇中等偏下及以下收入住所困难家庭、新工作无房员工和安稳工作的外来务工人员住所困难而树立的一项住所保证制度。

  乡镇低收入住所困难家庭或乡镇中等偏下收入住所困难家庭请求公共租借住所保证应一起满意下列条件:

  ●请求家庭至少有一人具有余杭区常住户籍(不包含学生户口)并落户5年(含)以上;

  ●请求家庭在主城区(含钱塘新区)、萧山区、余杭区及临平区无住所且在5年内无转让住所记载,或家庭人均现有住所建筑面积在15平方米(含)以下,或3人以上家庭现有住所建筑面积在45平方米(含)以下;

  ●主请求人具有余杭区常住户籍,或持有杭州市、余杭区公安机关签发的有用期内的《浙江省居住证》;

  ●请求家庭在主城区(含钱塘新区)、萧山区、余杭区及临平区无住所且在5年(含)内无转让住所记载;

  ●主请求人与企业签定1年(含)以上的劳动合同,且在余杭区接连交纳6个月(含)以上的社会保险或公积金;或持有居处(或经营场所)在区内的营业执照和1年(含)以上完税证明;

  ●主请求人具有全日制本科及以上学历且结业未满7年(含)(具有硕士及以上学历的不受结业年限约束);

  注:请求租借补助时,请求人需保证已处理余杭区内房子租借存案登记手续,且相关存案证明在有用期内。

  ●主请求人具有余杭区常住户籍,或持有杭州市、余杭区公安机关签发的有用期内的《浙江省居住证》;

  ●请求家庭在主城区(含钱塘新区)、萧山区、余杭区及临平区无住所且在5年(含)内无转让住所记载;

  ●主请求人与企业签定1年(含)以上的劳动合同,且在余杭区接连交纳6个月(含)以上社会保险或公积金;或持有居处(或经营场所)在区内的营业执照和1年(含)以上完税证明;

  注:请求租借补助时,请求人需保证已处理余杭区内房子租借存案登记手续,且相关存案证明在有用期内。

  (1)社会救助住所困难家庭(包含经过我区民政部门核定的乡镇最低日子保证家庭、最低日子保证边际家庭、涣散供养的特困家庭)、乡镇低收入住所困难家庭、乡镇中等偏下收入住所困难家庭向户籍地地点社区请求;

  (2)新工作无房员工、安稳工作的外来务工人员由主请求人登入“杭州市民卡”APP或“看余杭”APP,进入【筑巢安居】-【公租房一件事】进行资历请求。

  保证性租借住所户型分为住所型和宿舍型两类,其间住所型以70平方米(建筑面积)户型为主,宿舍型以20-45平方米(建筑面积)户型为主;租金按低于同地段同质量商场租借住所评价租金规范履行。其间,人才专项租借住所项目一般按不高于商场租金7折租借。

  坚持“人才优先”准则,面向各类人才配租,优先配租目标包含经市、区分类确定的A、B、C、D、E、F类人才,以及普通高校大专及以上学历结业生。

  实施“无房准入”,请求家庭(包含请求人及其爱人、未成年子女)应在限制区域范围内无房,限制区域由项目运营主体在招租公告中清晰。

  余杭区现在有荼锦公寓、才英璟庭、才景和府三个项目,符合条件的人才,可依据配租公告拨打咨询电话或前往项目现场进行请求。

  青荷驿站的请求目标为结业两年以内全日制大专及以上学历高校结业生或处于结业学年内(户籍地点地在余杭区以外)供给到余杭求职的住宿优惠和工作咨询服务,最多可享受7天(6晚),包含6张100元/晚的酒店抵扣劵。

  首要有“酒店式+公寓式”两种形式。其间,酒店式驿站首要设在定点协作酒店,有老练的管理机制,餐饮等配套服务完善;公寓式驿站首要设在人才专项住所内,空间相对宽余,房源供给安稳。两种驿站各有优势,供来杭青年依据自己需求和求职区域挑选。房间装备了床、被子、空调等,基本可完成拎包入住。

  余杭青荷驿站已一致归入“人才杭州”微信小程序模块,只需登录“人才杭州”微信小程序,实名认证后依据工作需求挑选余杭区的青荷驿站,在线填写个人隐私信息、面试信息、学历信息等有关的材料,经过审阅后就可以取得入住资历。取得资历后提早与所选驿站做预定,凭二维码等凭据在驿站线下处理免费入住手续。